معاون وزیر کار با تاکید بر لزوم حفظ اشتغال موجود در بازار کار و ایجاد اشتغال جدید گفت: اگر برای بازار کار سیاستگذاری نشود، امکان ریزش نیروی کار وجود دارد. به گزارش مهر، محمدامین سازگارنژاد با اعلام اینکه حدود ۳۰ دستگاه در کشور آموزشهای غیررسمی مهارت شغلی ارائه میکنند، گفت: یکی از کلید واژههای مهم اقتصاد مقاومتی، مهارتآموزی است. معاون وزیر کار با تاکید بر اینکه شورایعالی اداری، آموزشهای مهارت غیررسمی را ساماندهی کند، اظهار داشت: اقتصاد مقاومتی نیازمند توجه ویژه به ساماندهی مهارت آموزی در کشور است. وی افزود: دستگاههای متعددی در کشور آموزشهای مهارتی غیررسمی انجام میدهند که برخی صلاحیت حرفهای و مجوز لازم را ندارند و باید با کمک شورایعالی اداری از این کار جلوگیری کرد. سازگارنژاد با اشاره به ماموریت سازمان آموزش فنیوحرفهای کشور و وضعیت اشتغال، خواستار طراحی مجدد ساختار سازمان و اساسنامه آن و منطبق با شرایط روز به کمک توان کارشناسی سازمان مدیریت و برنامهریزی کشور و دیگر نهادها و تصویب آن در مراجع ذیصلاح شد. وی تاکید کرد: با توجه به تحولات اجتماعی و اقتصادی در بازار کار، رویکرد آموزشهای فنیوحرفهای در کشور باید تغییر کند و بازار، صاحبان صنایع، معادن، بنگاههای اقتصادی و آنهایی که ذینفع واقعی هستند باید متولی این کار باشند. معاون وزیر تعاون، کار و رفاه یکی از اهداف این وزارتخانه در برنامه ششم توسعه را ارائه آموزشهای جدید به افراد جویای کار و متقاضیان بیان کرد. حفظ اشتغال پایدار در بازار منوط به تفاهم، تعامل و درک متقابل است و از نظر این وزارتخانه حفظ نیرو در بازار کار مهم است و نیاز به همت جمعی دارد. به گفته سازگارنژاد، اگر برای بازار کار سیاستگذاری نشود، امکان ریزش نیرو وجود دارد. کاری که مردم میتوانند انجام دهند، وزارت تعاون، کار و رفاه از انجام آن پرهیز میکند چون هدف جدی این سازمان پرهیز از موازیکاری است. وی یکی از دغدغههای اصلی سازمان خود را حفظ اشتغال موجود در بازار کار و ایجاد اشتغال جدید بیان کرد و گفت: باید این دغدغه ملی به فرصت تبدیل شود. خروج افراد از بازار کار یک دغدغه است و ضرورت دارد برای پایداری شغل تلاش کنیم.