گروه اجتماعی: «بحث مدیریت منابع مهم‌ترین موضوع و پاشنه آشیل طرح تحول است. اگر در منابع، مدیریت درستی نداشته باشیم به طور قطع طرح با شکست مواجه خواهد شد». رسول خضری، عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس با بیان این مطلب خاطرنشان کرد: گام چهارم طرح تحول، آموزش است و در این مرحله می‌توان از پزشک خانواده شروع کرد و در دل طرح تحول، پزشک خانواده اجرا شود. به گفته وی، سوءمدیریت منابع مالی مهم‌ترین ضعف است و گام اول درمان، گام دوم بهداشت، گام سوم تعرفه‌ها و گام چهارم طرح تحول آموزش است که نباید برای اجرایی شدن این مراحل شتابزده عمل کرد. وی به ایلنا تصریح کرد: عنوان شده بود طرح تحول تا ۲ سال به هدف خود می‌رسد، در حالی که معتقدم تا ۱۲ سال دیگر هم به هدفش نمی‌رسد. در حال حاضر ۱۰۰ هزار تخت بیمارستانی داریم که ۵۰ درصد آن فرسوده است.  عضو کمیسیون بهداشت مجلس یادآور شد: به ازای هر تخت 8/0 پرستار داریم، در حالی که نرم جهانی آن به ازای هر تخت ۳ پرستار است. در تعرفه‌ها تبعیض وجود دارد به‌طوری که در حال حاضر پرستاران 5/3 برابر توان خود کار می‌کنند اما پرداختی به آنها نسبت به کاری که می‌کنند خیلی کم است. ۸۰ درصد منابع به سمت متخصصان و فوق‌تخصص‌ها می‌رود و تنها ۲۰ درصد اعتبار به پرستاران اختصاص می‌یابد که بیشتر بار را بر دوش دارند و این به این معناست که بی‌عدالتی و تبعیض در حوزه سلامت حاکم است.