گروه اقتصادی: دغدغه کارگران از نبود ثبات شغلی و وجود شرایط سخت اقتصادی کشور که با رکود سنگین همراه است موجب شده مشکلات عدیده‌ای بر سر راه کارگران بی‌پناه گذاشته شود. کارشناسان معتقدند اگر اقتصاد کشور پویا شود و برنامه‌ریزی‌ها حول محور رونق تولید بچرخد بی‌شک ثبات شغلی ایجاد می‌شود، هرچند ثبات و امنیت شغلی نیازمند قانون و حمایت ویژه از سوی متولیان امر است. رئیس کانون انجمن صنفی کارگران گفت: قرارداد حدود ۹۵ درصد کارگران به صورت موقت بوده و تنها ۵ درصد آنها دائمی است، ضمن اینکه هنوز هم قراردادهای سفیدامضا وجود دارد. به گزارش مهر، عباسی در برنامه تیتر امشب شبکه خبر گفت: به دنبال این هستیم فاصله دخل و خرج کارگران را کم کنیم؛ از طرفی هم میانگین دریافتی کارگران در کشور یک میلیون و 200 هزار تومان است که با خط فقر که یک میلیون و 300 هزار تومان است نیز فاصله دارد. وی افزود: در قالب جدولی باید برنامه‌ریزی شود در سال‌های آینده این شکاف جبران شود، چرا که کارگران با توجه به معیشت فعلی واقعا نیاز دارند حقوق‌شان افزایش یابد ولی این افزایش حقوق باید به گونه‌ای باشد که نه جامعه کارگری و نه کارفرما آسیب نبینند. عباسی گفت: وقتی تولید داخلی راه بیفتد، اقتصاد داخلی شکوفا می‌شود که برای این کار باید توان کارگری ارتقا یابد. در برنامه ششم برنامه‌ریزی شده که امیدواریم محقق شود. کارگران نیاز به حمایت دولت و کارفرمایان دارند تا تولید شکوفا شود. وی در ادامه افزود: در افزایش دستمزد، یکی تورم مطرح است و یکی معیشت مردم که باید مد نظر باشد اما امنیت شغلی نگرانی و استرس بسیاری به جامعه کارگری وارد کرده است. اوایل انقلاب ۹۵ درصد کارگران دائمی بودند و ۵ درصد موقت اما در حال حاضر این امر برعکس شده است که حدود ۹۵ درصد کارگران به صورت قراردادی هستند و ۵ درصد دائمی‌اند. قراردادهای سفیدامضا هم داریم که براساس آن، قراردادهای 3 ماهه و 6 ماهه نیز امنیتی برای کارگران نمی‌گذارد و همه اینها نه تنها در زندگی و معیشت کارگر تاثیر می‌گذارد، بلکه موجب ناامنی در تولید می‌شود. عباسی گفت: امنیت شغلی یکی از اساسی‌ترین کارهایی است که دولت‌ها باید به آن توجه داشته باشند. از سال ۶۹ تاکنون هنوز آیین‌نامه تدوین نشده است. در حالی که هنوز آیین‌نامه قبلی اصلاح نشده است، نباید آیین‌نامه جدید تدوین کرد. وی افزود: در کنار امنیت شغلی، تکریم کارگری نیز وجود دارد؛ کارگر نیاز به کرامت دارد و اینکه درک کند در کشور برای کار او ارزش قائل هستند. بر این اساس در قانون کار برنامه‌های چهارم و پنجم، مواردی نیاز به اصلاح داشت که در نهایت نظرات دولت به مجلس رفت. البته جامعه کارگری و کارفرما به تفاهماتی رسیده بودند اما در نهایت نظرات دولت به مجلس رفت، البته سرانجام تصمیم بر این شد قانون کار برای بازنگری سه‌جانبه از مجلس عودت داده شود که امیدواریم با این کار، خواسته جامعه کارگری محقق شود و قانون جامعی برای اجرا در کشور ارائه شود. عباسی ادامه داد: از سازمان تامین اجتماعی می‌خواهیم با توجه به ۲ میلیون کارگر ساختمانی که داریم، در رابطه با بیمه تجدیدنظر شود، این در حالی است که تاکنون ۹۰۰ هزار نفر بیمه شده‌اند و برای بقیه نیز نوبت‌بندی شده است. همچنین نوربخش، مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی دیگر میهمان برنامه گفت: اگر تولید شکوفا شود و توان کارگر افزایش یابد، فضای کسب‌وکار رونق می‌یابد. البته باید به این نکته توجه داشت که آثار تصمیم‌گیری‌ها خیلی سریع آشکار نمی‌شود؛ بالاخره ما عقب‌افتادگی ۵۲ درصدی در بخش مستمری نسبت به تورم داریم که آثار خود را می‌گذارد. وی افزود: افرادی اضافه شده‌اند که تعهدات بی‌منبعی داشته‌اند، آنچه مهم است اینکه نوسانات نباید به جامعه مستمری منتقل شود. در عرض 3 سال، پرداخت مستمری بیش از 3 برابر شده است که آن را پرداخت کرده‌ایم. مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی افزود: تمام اقدامات سازمان تامین اجتماعی و حقوق و دستمزد ضمن اینکه مکفی نیست اما اقدامات موثری بوده است. نوربخش در ادامه گفت: نرخ حقوق و دستمزد و افزایش دستمزد متناسب با فضای کسب‌وکار است اما براساس برنامه ششم توسعه کارهای موثری در دست اقدام داریم. در این رابطه سازمان تامین اجتماعی ۳ اقدام موثر انجام داده و در بودجه ۹۶ اقدامات موثری انجام خواهد داد. مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی گفت: در سازمان تامین اجتماعی، هدف تامین امنیت اجتماعی است؛ ضمن اینکه سازمان در گذشته، حاشیه‌هایی داشت که سعی کردیم فضای امنیت اجتماعی ایجاد کنیم و وارد ریل حرفه‌ای خود شویم. نوربخش ادامه داد: هم‌اکنون تشکل‌های اجتماعی نسبت به سال ۹۱، 61 درصد رشد داشته است؛ با این کار نظرات کارفرمایان و کارگران شنیده شده و به کارهای کارشناسی تبدیل می‌شود. وی افزود: به‌رغم مشکلات امیدواریم گام‌های مثبت‌تری برداشته شود. بر این اساس، سامانه‌ای طراحی شده است و افرادی که درخواست دارند باید در سامانه ثبت‌نام کنند که با همکاری نهاد صنفی کارگران بخش بیشتری را تحت پوشش بیمه قرار خواهیم داد.
تجمع کارگران مقابل مجلس شورای اسلامی
صبح دیروز جمعی از کارگران تهرانی به مناسبت روز جهانی کارگر مقابل مجلس شورای اسلامی تجمع کردند. به گزارش ایلنا، دیروز (یازدهم اردیبهشت) جمعی از کارگران تهرانی به مناسبت اول ماه مه، روز جهانی کارگر، مقابل مجلس شورای اسلامی رفتند. از قرار معلوم، این کارگران قصد برگزاری تجمع به مناسبت روز جهانی کارگر را داشتند که با برگزاری این تجمع، مخالفت شده است. کارگران مقابل مجلس پلاکاردهایی در ارتباط با افزایش دستمزدها، لغو قراردادهای موقت و آزادی عمل صنفی همراه داشتند. همچنین روز یکشنبه هفته جاری نیز جمعی از نیروهای قرارداد موقت بیکار شده جایگاه‌های سوخت شرکتی نیز تجمع کردند. تجمع‌کنندگان از کارگران قرارداد موقت جایگاه‌های سوخت بودند که مقابل وزارت نفت تجمع کردند. این کارگران که پس از خصوصی‌سازی و واگذاری جایگاه‌های سوخت به بخش خصوصی، بیکار شده‌اند، می‌گویند: سال‌ها سابقه کار و تخصص داریم ولی با واگذاری جایگاه‌های سوخت به شرکت‌های خصوصی، بیکار شده‌ایم.