مقاله یکی از کارکنان شرکت برق منطقهای خوزستان در نخستین همایش بینالمللی و سومین همایش ملی پژوهشهای مدیریت و علوم انسانی که در تهران برگزار شده بود به عنوان مقاله برتر شناخته و به صورت شفاهی ارائه شد. مقاله کوهزاد شافعیزاده از کارکنان معاونت منابع انسانی با عنوان «تاثیر انگیزه شغلی، شیوههای مدیریت منابع انسانی و رهبری تحولگرای مدیران اجرایی بر تعامل جمعی سازمان و عملکرد سازمان در شرکت برق منطقهای خوزستان» در نخستین همایش بینالمللی و سومین همایش ملی پژوهشهای مدیریت و علوم انسانی به عنوان مقاله برتر شناخته و جهت درج در مجموعه مقالات پذیرش شد. در بخشی از این مقاله آمده است: نتایج تحقیق نشان داد سه متغیر طراحی انگیزه شغلی، شیوههای مدیریت منابع انسانی و رهبری تحولآفرین بر تعامل جمعی سازمان تأثیر مثبت و معنادار دارد.