مسؤولان حوزه بهداشت تاکید دارند با توجه به افزایش تخت‌های بیمارستانی نیاز به پرستاران در مراکز درمانی و بهداشتی رو به افزایش است؛ در همین ارتباط معاون پرستاری وزارت بهداشت از جذب ۱۰ هزار نیروی پرستاری در بخش درمان طی آزمون استخدامی وزارت بهداشت در ۲۸ مهر خبر داد. عباس عبادی درباره جذب نیروی پرستاری در آزمون استخدامی وزارت بهداشت گفت: آزمون استخدامی وزارت بهداشت در تاریخ ۲۸ مهرماه ۱۴۰۲ به منظور جذب ۲۵ هزار نیرو برگزار خواهد شد. وی افزود: از این تعداد، ۱۰ هزار نفر نیروی پرستاری مستقیما در بخش درمان و ۲ هزار نیروی پرستاری در سایر بخش‌ها مانند فوریت‌های پیش‌بیمارستانی و حوزه بهداشت مشغول به کار خواهند شد. 

معاون پرستاری وزارت بهداشت همچنین بیان کرد: مجوزهایی که صادر شده بر اساس تخت‌ها و بیمارستان‌های تازه‌تاسیس یا بخش‌های توسعه‌ای بیمارستان‌ها خواهد بود و چنانچه در مناطق محروم تخت‌ها و مراکز جدید ایجاد شده باشد، نیروی پرستاری به صورت عادلانه توزیع خواهد شد. 

عبادی با بیان اینکه کمبود نیروی پرستاری یک چالش عمومی جهانی بوده و کشور ما نیز از این موضوع مستثنا نیست، گفت: خوشبختانه با افزایش پذیرش دانشجویان پرستاری در دانشگاه‌ها و تسهیلاتی که برای استخدام و تبدیل وضعیت آنها در حال انجام است، چنانچه قانونگذار از این بابت به نظام سلامت کمک کند، امیدوار خواهیم بود تا چند سال آتی مشکل کمبود پرستار در کشورمان تقلیل پیدا کند. 

وی خاطرنشان کرد: در حال حاضر ۲۰۹ هزار نفر اعم از همکاران پرستار، اتاق عمل، هوشبری و بهیار و کمک‌پرستار در مراکز درمانی وزارت بهداشت، بخش خصوصی، تامین اجتماعی و نیروهای مسلح مشغول به خدمت هستند.

بنا بر اعلام وزارت بهداشت، معاون پرستاری وزارت بهداشت عنوان کرد: اکنون، نسبت پرستار به تخت، ۹ دهم و نسبت گروه پرستاری به تخت، 1.2 است و امیدوارم با افزایش جذب و تربیت نیروی انسانی، فاصله 1.2 تا 1.8 طی سال‌های آتی برطرف شود.