امسال برای نخستین بار بعد از ۱۲ سال استخدام مربی پرورشی و مشاور مدرسه اتفاق افتاد، در این راستا حدود ۱۵ هزار مربی و مشاور جذب آموزش‌و‌پرورش شده‌اند و تلاش بر این است این افراد از اول مهر به بدنه آموزش‌و‌پرورش اضافه شوند. حجت‌الاسلام محمدحسین پورثانی، معاون پرورشی و فرهنگی وزارت آموزش‌و‌پرورش با اعلام تعداد مربیان و معاونان پرورشی اظهار کرد: در حوزه پرورشی نیروهای رسمی و غیررسمی داریم؛ نیروهای رسمی شامل مربیان پرورشی و مشاوران مدارس هستند که ۳۵ هزار مربی پرورشی و تقریبا ۱۵ هزار مشاور مدرسه را شامل می‌شود. وی ادامه داد: امسال برای نخستین بار بعد از ۱۲ سال استخدام مربی پرورشی و مشاور مدرسه داشتیم؛ در این راستا حدود ۱۵ هزار مربی و مشاور جذب شده‌اند و تلاش داریم این افراد از اول مهر به بدنه آموزش‌و‌پرورش اضافه شوند. پورثانی بیان کرد: علاوه بر این تعداد، ۶ هزار نیرو در حوزه پرورشی و مشاوره به ما کمک می‌کنند. همچنین سرباز - روحانیون، مبلغان امین و معلمان جهادی را هم داریم. معاون آموزش ابتدایی اداره کل آموزش‌و‌پرورش شهرستان‌های استان تهران نیز با اعلام اقدامات انجام‌شده برای شروع سال تحصیلی و همچنین برگزاری آزمون استخدامی و توانمندسازی معلمان با سابقه زیر 5 سال، در عین حال تاکید کرد: امسال کمبود معلم و کلاس درس نخواهیم داشت. محمدعلی زنجانی در گفت‌وگو با ایسنا درباره پروژه مهر و بازگشایی مدارس گفت: برای شروع سال تحصیلی چندین برنامه در چند بخش در نظر گرفته شده است، بخشی از برنامه‌ها بسته به نوع فعالیت مانند تامین فضای فیزیکی، ساماندهی و تامین تجهیزات مورد نیاز کلاس‌های درس، تامین معلم کیفی، به صورت کمی است. وی با بیان اینکه شعار مهرماه در شهرستان‌های استان تهران داشتن معلم برای تمام کلاس‌ها است، افزود: یعنی کلاس بدون معلم نداشته باشیم. البته در بحث تامین معلم هدف تامین معلم کیفی است و بهترین نفرات برای پایه تخصصی انتخاب می‌شوند. زنجانی با بیان اینکه برخی از برنامه‌های پروژه مهر به تسهیل فرآیندهای ثبت‌نام برمی‌گردد، گفت: اولیا می‌توانند به راحتی با مراجعه به سامانه مای مدیا، فرزند خود را ثبت‌نام، رصد و نسبت به ثبت کتاب درسی اقدام کنند، در غیر این صورت با مراجعه به مدرسه، مدیر مدرسه نسبت به ثبت‌نام اقدام می‌کند. معاون آموزش ابتدایی اداره کل آموزش‌و‌پرورش شهرستان‌های استان تهران با بیان اینکه یکی دیگر از کارهای انجام شده این است که هر جا فضای فیزیکی داشته باشیم تراکم کلاس‌ها را کاهش دهیم و استانداردسازی انجام شود، ادامه داد: ما امسال کمبود معلم و کلاس درس نخواهیم داشت، در مرحله اول آزمون استخدامی، شهرستان‌های استان تهران ۳هزار سهمیه آزمون استخدامی داشته که بیش از ۱۸۰۰ نفر پذیرفته شده داریم  و امید داریم در بحث تکمیل ظرفیت مرحله بعدی تعدادی به آمار اضافه شوند؛ بیش از ۶۰ درصد از آزمون استخدامی در مرحله اول محقق شده است و مرحله دوم که رسیدگی به اعتراضات و تکمیل ظرفیت است، در حال پیگیری است، چون باید بین سازمان استخدامی و وزارت آموزش‌و‌پرورش تفاهم ایجاد شود و امید داریم تعدادی به آمار اضافه شود.