مراسم تودیع و معارفه مصطفی امیدی، مدیر سابق دفتر مطالعات و برنامهریزی وزارت ارشاد با علیاصغر سیدآبادی، مدیر کل جدید در ساختمان فجر وزارت ارشاد با حضور سیدعباس صالحی، معاون فرهنگی ارشاد برگزار شد. سیدعباس صالحی، معاون فرهنگی وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی در این مراسم اظهار داشت: دفتر مطالعات و برنامهریزی وزارت ارشاد از آن بخشهای قابل توجه و حساس در ذهنم بود که از ابتدای حضورم به آن توجه خاص داشتم و تصورم این بود اینجا نقطهای است که به عنوان عقبه فکری و پژوهشی میتواند در خدمت معاونت فرهنگی باشد اما در ابتدای ورود با یک علامت سوال مواجه شدیم که آیا این دفتر میماند یا ادغام میشود یا باید چه انتظاراتی داشته باشیم. به گزارش فارس، در کارنامه فعالیت سیدآبادی، دبیری سرویس فرهنگ و هنر روزنامههای «یاس نو»، دبیری سرویس فرهنگ و هنر روزنامه اعتماد ملی و بسیاری روزنامههای توقیف شده دیده میشود. ایشان یکی از امضاکنندگان نامه 200 نویسنده درباره لغو ممیزی بوده و مخالفت خود را بارها عنوان کرده است اما در حوزه نگارش هم فعالیت میکند. از او تاکنون حدود 20 کتاب در حوزه ادبیات کودک و نوجوان منتشر شده است. ۲ کتاب شعر «چه کسی کلاغ را اختراع کرد؟» و رمانی با عنوان «شاهزاده بیتاج و تخت زیرزمین» از این نویسنده را نشر چشمه منتشر کرده است. این نویسنده پس از سخنان دکتر روحانی و با به چالش کشیدن این جمله رئیسجمهور که نویسنده ممنوعالقلم نداریم، گفته بود: با وجود سانسور دولتی همه ما ممنوعالقلم هستیم، مگر دستگاه ممیزی اجازه بدهد. اگرچه آقای روحانی در حوزه فرهنگ حرفهای امیدبخشی زدند اما به نظرم رویکرد بخش فرهنگی دولت بخصوص در حوزه وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی محافظهکارانهتر و عقبتر از رئیسجمهور است. صالحی در ادامه مراسم تودیع و معارفه اشارهای به واکنشهای رسانهها نشان داد و با این ادبیات که همکاران بنده باید چند ویژگی داشته باشند، توضیح داد: آشنایی و تخصص نسبت به حوزه کاری و تجربه پیشینی همچنین عدم دخالت علقههای خاص سیاسی در حوزههای کاری از مهمترین ویژگیهاست. وی ادامه داد: بنده در نشست خبری اولم نیز عرض کردم فردی فرهنگی هستم؛ نه چپم نه راست. از همه نیروها استفاده خواهم کرد و هر نیرویی که قابلیت کار را داشته باشد از او بهره میبرم. از این اعتقادم عقبنشینی نمیکنم حتی اگر برخی رسانهها هم تیتر بزنند که یک مدیر احمدینژاد سه حکم گرفت باز هم از کسانی که آمادگی کار داشته باشند استفاده خواهم کرد چرا که این حرکت به نفع نظام و انقلاب است. به گفته وی، احساس من این بوده و هست که کشور میتواند از نیروهای خود استفاده حداکثری کند این مهم به نفع انقلاب و جریان رشد کشور و حرکتی است که الگوی اسلامی- ایرانی پیشرفت آن را دنبال میکند. چارچوبهای کلان مورد توجه من است لذا با این نگاه با مدیران همکاری داشتم البته برخی نیروهای قدیمی بودند و تنها آرایشها عوض شده و در موارد محدودی نیروی جدید تزریق شده است. برداشتم این بوده و هست که مدیریتهای جدید نقطه صفر نیست، نقطه تداوم است و باید از مجموعه ذخایر و استعدادهای سازمانی استفاده کرد. ممکن است نیروی مدیریتی دور قبل در این دوره هم باشد یا نیروی جدید بیاید اما این تعبیر را بارها گفتهام که من مشابه یک سرمربیام که نیروی خود را به جلو و عقب میبرد اما به معنی آن نیست که تیم از صفر شروع کند. صالحی تصریح کرد: ممکن است این سیاست برای عدهای سخت باشد که چرا از نیروهای قدیمی استفاده میشود، حقیقت این است که من به عنوان عنصر فرهنگی برای تعریف چپ و راست قرار نمیگیرم و با آن مشکل دارم و از نیروهایی که احساس کنم استعداد دارند استفاده میکنم.