گروه اجتماعي: رئیسجمهوری روز گذشته با حضور در افتتاحیه ششمین همایش ملی نخبگان جوان که یکهزار نخبه از سراسر کشور در آن حضور داشتند با بیان اینکه چرا مدیریت کشور به سمت مدیریتهای عالمانه و نخبگی نمیرود، گفت: دلیل این امر آن است که مراکز پژوهشی در سطح مدیریتی خود را باور ندارند چرا که اگر باور داشتند خروجی آنها مدیرانی شایسته و برجسته بود. محمود احمدینژاد رئیسجمهور با تاکید بر اینکه مدیریت جامعه باید در دست نخبگان باشد، گفت: بنیاد ملی نخبگان باید فصل جدیدی را باز کند تا راهها و متدهای جدیدی برای حضور نخبگان در سطوح بالای مدیریتی فراهم شود. رئیسجمهور با بیان اینکه انسانها و نخبگان باید خود را در بالاترین جایگاه ببینند، اظهار داشت: نخبه کسی است که خود را از سطح متوسط جامعه بالا ببیند و نخبهتر کسی است که خود را در بالاترین نقطه باور کند. نخبگان ایرانی این شایستگی را دارند که در بالاترین سطح تعالی قرار گیرند. وی با بیان اینکه دانشگاهها نیز خود را در سطح مدیریتی باور ندارند، ادامه داد: در صورتی که دانشگاهها خود را در سطح مدیریتی باور میکردند، برنامهریزی آنها به گونهای دیگر بود. احمدینژاد با تاکید بر اینکه این مشکل در سطح حوزههای علمیه نیز وجود دارد، اضافه کرد: دانشگاهها و حوزه علمیه خود را در سطح مدیریتی باور ندارند که این امر منجر به حرکت نکردن کشور به سمت مدیریتهای عالمانه شده است. وی با بیان اینکه هر چه به سطوح بالاتر فکر کنیم زندگی بهتری خواهیم داشت، ادامه داد: عدهای هستند که سقف کوتاهی را برای دیگران تعیین میکنند ولی من احمدینژاد باید بدانم که انسانهای نخبه باید به سطوح مدیریتی وارد شوند. احمدینژاد با اشاره به تعداد نخبگان کشور خاطرنشان کرد: آنچه برعهده دولت است در خدمت شما هستیم و از نخبگان حمایت و پشتیبانی میکنیم هر چند که بودجههای دولت تحت فشار است ولی هیچ محدودیتی برای بودجههای پژوهشی و بنیاد ملی نخبگان ایجاد نخواهیم کرد. رئیسجمهور با بیان اینکه حضور نخبگان در سطوح بالای مدیریتی و همچنین در مجلس شورای اسلامی میتواند اتفاقات مهمی را در کشور ایجاد کند، یادآور شد: نخبگی نباید محدود به یک رشته شود و لازم است تا مسیر را برای ورود نخبگان به سطوح مدیریتی کشور هموار کنیم. وی با اشاره به ضرورت مدیریت در بخش نیروهای انسانی ادامه داد: وقت آن رسیده است که بنیاد ملی نخبگان فصل جدیدی را باز کند تا با حضور نخبگان راهها و متدهای جدید برای حضور نخبگان در سطوح بالای مدیریتی فراهم شود. احمدینژاد با اشاره به شعار این همایش که «سربلندی ایران با مدیریت نخبگان» است، یادآور شد: ایران باید خود را در تراز مدیریتی جهان قرار دهد، در صورت داشتن چنین باوری علم، ادبیات و توانمندیهای آن در کشور ایجاد خواهد شد. در ادامه این همایش احمدینژاد از 9 نفر از نخبگان و برگزیدگان کنکور سراسری و المپیادهای علمی کشور تجلیل کرد.
جذب نخبگان در دستگاههای اجرایی
همچنين نسرین سلطانخواه، معاون علمی و فناوری ریاستجمهوری طی سخنانی از کاهش خروج برترینهای آزمون سراسری و دارندگان مدالهای علمی کشور خبر داد و گفت: به منظور جذب نخبگان در دستگاهها، هیات جذب نخبگان تشکیل شد و تاکنون 134 نفر از نخبگان جذب دستگاهها شدهاند. به گزارش مهر، سلطانخواه با اشاره به حمایت بنیاد ملی نخبگان از استعدادهای برتر اظهار داشت: از جمله حمایتهای این بنیاد اعطای اعتبارات پژوهشی به نخبگان است که این اعتبارات به 1930 نفر از برترینهای جشنوارهها، مسابقات علمی و پژوهشگران در قالب جایزه مرحوم کاظمیآشتیانی اعطا شد. وی اعطای جایزه علامه طباطبایی را از دیگر تسهیلات بنیاد ملی نام برد و یادآور شد: تسهیلات نظام وظیفه از دیگر حمایتهای بنیاد است که افراد مسؤول این تسهیلات با معرفی بنیاد ملی به بنیاد نخبگان نیروهای مسلح معرفی میشوند. سلطانخواه همچنین با تاکید بر لزوم همکاری دیگر دستگاهها خاطرنشان کرد: در این زمینه آییننامه جذب نیروهای انسانی نخبه در دستگاههای دولتی اجرایی شد به گونهای که هیات جذب نخبگان تشکیل شد و 405 نفر به دستگاهها معرفی شدند، 134 نفر جذب دستگاههای دولتی شدند و پرونده 63 نفر نیز در دست بررسی است. رئیس بنیاد ملی نخبگان اعطای جایزه پسا دکترا را از دیگر حمایتهای این بنیاد نام برد و اضافه کرد: این جایزه به منظور به کارگیری فارغالتحصیلان دورههای دکترا اعطا میشود که از خارج از کشور به داخل بازگشتهاند.