گروه اجتماعی: سالم‌سازی فضای کار برای زنان قانونی است که 27 سال بر زمین مانده بود و مصوبه شورایعالی انقلاب فرهنگی در سال 66 است. کبری خزعلی، رئیس شورای فرهنگی- اجتماعی زنان با اشاره به سالم‌سازی فضای کار برای زنان در شهرداری تهران ضمن تقدیر از این اقدام، بیان داشت: این اقدام در حقیقت عملی کردن یکی از قوانین بر زمین مانده نظام جمهوری اسلامی ایران است که 27 سال از تصویب آن می‌گذرد و تأکید آن قانون اجرا در دانشگاه‌ها بوده است. وی به فارس افزود: شهرداری هم‌اکنون در حد یک دانشگاه به خانم‌ها نگاه می‌کند چراکه طبق قانون سال 66 از رؤسای دانشگاه‌ها خواسته شده بود شأن و کرامت خانم‌ها را رعایت کنند و برای آنها امکانات خاصی را اختصاص دهند تا از نگاه ابزاری به زن جلوگیری شود. رئیس شورای فرهنگی- اجتماعی زنان تصریح کرد: من به مصوبه سال 66 شورایعالی انقلاب فرهنگی اشاره می‌کنم که از مردادماه سال 66 این مصوبه وجود داشته و در اردیبهشت امسال در شهرداری تهران بخشنامه‌ای تدوین شده که مبنی بر ارتقای شغلی و حفظ شرایط شغلی مطلوب‌تر و نشاط شغلی و آرامش خانم‌ها و تأمین امنیت روانی خانم‌هاست. به باور خزعلی، سالم‌سازی فضای کار در حقیقت دور کردن نگاه ابزاری به خانم‌هاست و دادن امتیازات و امکانات ویژه به زنان تکریم و اهمیت قائل شدن برای زنان است. وی خاطرنشان کرد: مصوبه سال 66 شورایعالی انقلاب فرهنگی 14 بند است که در آن توصیه شده تا جایی که امکان دارد تدابیری اندیشیده شود که در محیط‌های اداری از اختلاط غیرضروری جلوگیری شود و فضاهای بهتری را برای اشتغال خانم‌ها اختصاص دهند. رئیس شورای فرهنگی- اجتماعی زنان بیان داشت: هم‌اکنون در برخی کلاس‌های پزشکی دانشگاه‌ها که زنان و مردان از هم تفکیک شده‌اند خانم‌های دانشجو ابرازرضایت می‌کنند. خزعلی یادآور شد: سالم‌سازی فضای کار تنها خواسته زنان کشور ما نیست و در کشورهای غربی مانند انگلیس و آمریکا هم که عده‌ای آنها را الگوی خود قرار داده‌اند.